Главная Карта Почта  

Газета «Позиция» N 7 (821), 14 - 27 апреля 2011 г.   

ЗАЯВЛЕНИЕ ГЕНЕРАЛЬНОГО СОВЕТА ФНПР

Институт современного развития опубликовал доклад «Обретение будущего. Стратегия 2012». Это своего рода напутствие следующему Президенту России.

В докладе, наряду с признанием провала либеральных реформ, предлагаются меры, которые направлены на продолжение все тех же «провальных» реформ. В частности, предлагается вывести крупные российские компании из-под контроля государства и встроить их в глобальные корпорации; обанкротить оставшиеся оборонные заводы, а оружие закупать за рубежом; отказаться от «дорогостоящих попыток поддерживать количественный ядерный паритет с США», т. е. фактически уничтожить политику безопасности страны.

Также либеральные реформаторы предлагают «подправить» трудовое законодательство, открыть пошире границы для миграции, проводить лизинг рабочей силы. Иными словами, низвести человека труда до уровня раба и расходного материала без гарантии воспроизводства.

Возникает вопрос: в чьих интересах должны работать предлагаемые меры? Доклад дает однозначный ответ: в интересах тех представителей правящей элиты, которые сейчас находятся в эпицентре власти и собственности.

Такая «цель», как всемерное обогащение горстки граждан при полном подавлении остальных, российским обществом не может быть принята. Мнение народа поддерживает Федерация Независимых Профсоюзов России и заявляет о своем несогласии с уготованным для страны «будущим», считая подобные предложения экстремистскими.

Приоритет за социальной защитойПРИОРИТЕТ — ЗА СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТОЙ

Материал, представленный рубрикой «В Генсовете ФНПР», фактически подтверждает позицию профсоюзов, изложенную в Заявлении.

Один из вопросов, рассмотренных на заседании Генсовета, касался реализации решений VII съезда ФНПР и плана дальнейших действий. Генсовет подверг критике инициативы и законодательные решения, корректирующие трудовое законодательство, заявил о несогласии с политикой снижения ответственности работодателей и государства по некоторым социальным вопросам и принял ряд заявлений в связи с социально-экономической ситуацией, сложившейся в стране.

 

СКОЛЬКО НАС?

По таким названием публикуется информация с заседания исполкома ТФП, на котором рассмотрен вопрос о профсоюзном членстве.

Итак, на начало января текущего года Федерация объединяет почти 177,5 тысячи членов профсоюза, свыше 2 тысяч первичек и 73 городских и районных организации. Самая крупная областная организация — профсоюз работников народного образования и науки, охват профчленством в ней — 82 процента. Впервые в члены профсоюза в прошлом году приняты более 6 тысяч работающих и почти 4 тысячи учащихся. Однако тенденция снижения общей численности профсоюзов сохраняется. Причины — снижение объемов производства, сокращение рабочих мест, структурная перестройка экономики, банкротство и ликвидация предприятий и организаций.

В УНИКУМАХ НЕ НУЖДАЕМСЯ?

Под рубрикой «Ситуация» публикуется материал о положении, сложившемся на Богородицком заводе технохимических изделий — уникальном предприятии, выпускающем высокотехнологичную продукцию. В частности, именно этот завод стал единственным поставщиком искусственных монокристаллов для Большого адронного коллайдера.

Однако когда контракт закончился, БЗТХИ фактически остановился. Сегодня предприятие переживает тяжелые дни: работники уже год не получают зарплату, часть коллектива уволена, остальные ждут своей участи. В конце марта люди вышли на митинг и потребовали выплатить долги по зарплате и сохранить уникальное предприятие. Выступление заводчан поддержал отраслевой профсоюз.

КАК ВЫЙТИ ИЗ КРУГА ПРОБЛЕМ?

В конце марта прошел пленум Тульского обкома профсоюза работников автомобильного транспорта и дорожного хозяйства. Главное место в докладе председателя обкома Александра Рыбальченко отведено проблемам автотранспортников и дорожников региона. По каждой из них не только поставлены вопросы, но и даны ответы. В частности, для решения многолетней проблемы роста цен на топливо и ГСМ предложено следующее: если правительство никак не отреагирует на обращение, отправленное ему отраслевым профсоюзом совместно с Российским автотранспортным союзом, то транспортники прибегнут к активным протестным действиям.

ИСКУССТВУ ТРУДА ТОЖЕ УЧАТ

Речь в материале идет о кадровой политике, которую крупные предприятия области проводят самостоятельно, не ожидая помощи от государства. К примеру, алексинская «Тяжпромарматура» готовит специалистов в учебном центре предприятия. Обучение проводится в два этапа. Оба они содержат как теорию, так и основы практической работы. Во время учебы молодым людям выплачивается стипендия.

Сегодня тонкостям рабочих профессий на заводе обучаются свыше 200 человек. Учебный центр готовит специалистов более чем по 50 рабочим специальностям.

Вступай в профсоюз!ВСТУПАЙ В ПРОФСОЮЗ!

Под таким названием в Тульском педколледже № 1 прошла акция — агитурок, на котором учащимся рассказывалось, что такое профсоюз, для чего создан, какие права имеют его члены, как «работает» членский взнос.

 

 

 

 

 

К людям с распахнутой душойИДУ К ЛЮДЯМ С РАСПАХНУТОЙ ДУШОЙ…

Наталья Витальевна Неверова — учитель музыки Детской школы искусств № 1 города Тулы и председатель первичной профсоюзной организации. В ее характере сочетаются дух бунтарства и поэтический дар. Возможно, эти «разности» и позволяют ей быть человеком неординарным. А к таким, как известно, тянутся и взрослые и дети…

Зарисовка об учителе дана по рубрикой «Профсоюзный лидер».

 

 

 

 

 

Также в этом номере читайте:

Я ВИДЕЛА ГАГАРИНА. Короткий эпизод встречи остался в памяти на всю жизнь. И сегодня это воспоминание можно отнести в разряд раритетных.

СОЕДИНЕНИЕ СЕРДЕЦ. В клубе «Иван да Марья» (ДК машзавода) прошел бал любви, завершивший зимний сезон «Знакомства на балах». А впереди — мероприятия летнего цикла, именуемого «Знакомства на природе».

«ПРОФСОЗНЫЙ ТЕЛЕТАЙП». Подборка под этой рубрикой представлена информацией по молодежной политике, социальному партнерству и профсоюзной учебе.

последние обновления

17/04/2019
Добавлена информация в разделах «Деятельность Тульской Федерации профсоюзов» — «Охрана труда» — «Травматизм на предприятиях и организациях».

новости

Новости12/04/2019
Расширенное совещание прошло 9 апреля 2019 года с председателями первичных профсоюзных организаций и руководителями учреждений профессионального образования.
Новости12/04/2019
В Тульской области прошли выездные семинары по программе «Основы профсоюзного движения».
ФНПР
О позиции профсоюзов по вопросу повышения пенсионного возраста
Будущее за сильными профсоюзами!
Газета 'Солидарность'
Профсоюзная путевка
Информационно-правовая система «Законодательство России»
Отделение Пенсионного фонда РФ по Тульской области

общественное мнение

Есть ли в организации, где вы работаете (обучаетесь), коллективный договор?
Есть и выполняется
Есть, но не выполняется
А что это такое?
Раньше был, теперь нет
Все голосования
   
О нас   Деятельность Федерации   Официально   Членские организации   Газета «Позиция»   Профсоюзные здравницы   Контакты  
  Rambler's Top100